Trong kỳ họp lần thứ 2 diễn ra vào ngày 24.7, Hội đồng Nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh đã thông qua một tờ trình quan trọng liên quan đến việc quy định chế độ hỗ trợ cho lực lượng cộng tác viên của đội quản lý trật tự đô thị. Những người ký hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế của Hội Chữ thập đỏ cấp huyện (cũ) cũng sẽ được hỗ trợ khi chính quyền địa phương thực hiện sắp xếp lại thành 2 cấp. Việc này kéo theo việc các đội quản lý trật tự đô thị thuộc Phòng Kinh tế – Hạ tầng – Đô thị của UBND cấp huyện và Hội Chữ thập đỏ cấp huyện (cũ) ngừng hoạt động kể từ ngày 1.7.
Theo nội dung tờ trình, để đảm bảo quyền lợi và hỗ trợ cho 857 nhân sự, trong đó có 703 cộng tác viên đội quản lý trật tự đô thị và 154 người ký hợp đồng trong biên chế Hội Chữ thập đỏ cấp huyện (cũ), UBND TP.HCM đề xuất áp dụng chế độ hỗ trợ. Chế độ hỗ trợ bao gồm trợ cấp 3 tháng tiền lương hiện hưởng để tìm việc làm và trợ cấp 1,5 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm công tác. Mức tiền lương hiện hưởng được tính dựa trên hệ số lương và các khoản phụ cấp có đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi giải quyết nghỉ việc.
Dự kiến, tổng kinh phí cần đảm bảo từ ngân sách thành phố để thực hiện hỗ trợ cho các nhân sự này là hơn 175 tỉ đồng. Ngay sau khi mô hình cấp huyện kết thúc hoạt động, UBND TP.HCM đã khẩn trương bố trí tạm thời các trường hợp này về công tác tại các phường, xã, đặc khu trong quá trình chờ giải quyết chế độ. Mục đích là đảm bảo chính sách, chế độ và tạo điều kiện thuận lợi để họ ổn định tâm lý, chuyển đổi nghề nghiệp khi bị giải quyết thôi việc do vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.
Thành phố Hồ Chí Minh đang nỗ lực để đảm bảo quyền lợi cho những người bị ảnh hưởng bởi việc sắp xếp lại mô hình chính quyền địa phương. Việc hỗ trợ này không chỉ giúp họ ổn định cuộc sống mà còn tạo cơ hội cho họ chuyển đổi nghề nghiệp và tìm kiếm cơ hội mới. Đồng thời, việc này cũng thể hiện sự quan tâm của chính quyền thành phố đối với những người đã cống hiến cho sự phát triển của thành phố.
Với số kinh phí hơn 175 tỉ đồng, thành phố sẽ có thể hỗ trợ cho 857 nhân sự bị ảnh hưởng. Mức hỗ trợ được tính toán dựa trên tình hình thực tế và đảm bảo quyền lợi cho những người bị ảnh hưởng. Ngoài ra, việc bố trí tạm thời các trường hợp này về công tác tại các phường, xã, đặc khu cũng là một giải pháp giúp họ ổn định tâm lý và có thời gian để tìm kiếm cơ hội mới.
Thông tin thêm về việc sắp xếp lại mô hình chính quyền địa phương tại TP.HCM có thể được tìm thấy trên các trang thông tin chính thức của thành phố.
